Qual é o seu tipo de tarefa?
Você já trabalhou em uma meta que demorou semanas, meses ou talvez até anos para alcançar, quando alcançou a linha de chegada, encolheu os ombros e sentiu uma "hemorragia ..." Isso já aconteceu comigo várias vezes. Primeiro quando me formei na faculdade e depois quando escrevi meu primeiro romance. Não senti praticamente nada no final.

O que eu não sabia então é que, embora eu tenha a capacidade de atingir metas de longo alcance, essas metas não são o meu "tipo". Sou mais uma pessoa "metódica" ou "solução rápida".

No livro Quatro segredos para gostar do seu trabalho os autores Edward Muzio, Deborah J. Fisher e Erv Thomas descrevem os vários tipos de tarefas e o feedback que advém de cada uma. Nosso trabalho é descobrir o que os autores chamam de "equilíbrio de tarefas" e evitar "conflito de tipo de tarefa". É importante reconciliar o conflito do tipo de tarefa porque causa estresse e pode prejudicar seu desempenho, de acordo com os autores.

As tarefas metódicas incluem responder a mensagens, assinar folhas de ponto semanais e entrada de dados. O feedback que recebemos de tarefas metódicas é um pequeno sentimento de satisfação que resulta de verificar algo de uma lista ou colocar um item em uma pilha completa.

Por outro lado, o feedback de projetos de longo prazo é um sentimento muito forte de satisfação quando o projeto é concluído. E como os projetos que geram esses sentimentos intensos demoram muito tempo, esse tipo de feedback ocorre raramente.

Todos nós temos nossas preferências. Por alguma razão, é muito difícil para mim sentir um profundo sentimento de prazer em projetos concluídos a longo prazo. Eu gostava de ter aulas ao me formar e me divertia escrevendo várias seções do meu livro, mas era indiferente ao todo.

Apesar de nossas preferências pessoais, a maioria dos trabalhadores é responsável por executar tarefas de cada tipo. Felizmente, às vezes é possível converter um tipo de tarefa em outro.

Para fazer essa transição da tarefa de longo alcance para a metódica, de acordo com Quatro segredos para gostar do seu trabalho, descubra as tarefas de rotina contidas no projeto maior. Em seguida, faça um plano e siga as etapas.

Por exemplo, posso converter a tarefa de longo prazo de escrever um livro em uma série de tarefas metódicas, como delinear cada capítulo, pegar livros emprestados da biblioteca, pesquisar, escrever e assim por diante. Se eu agendar algo todos os dias e concluí-lo, posso obter esse pequeno sentimento de satisfação resultante do cruzamento de itens de uma lista.

Os autores advertem contra a conversão de tarefas imprudentes. Embora seja muito útil "reformular e reorientar nossa atividade em termos das tarefas que preferimos ... se fizermos as conversões inconscientemente ou aleatoriamente, corremos o risco de nos tornarmos ineficazes no trabalho em si", escrevem os autores.

Instruções De Vídeo: Relação entre TIPOS DE TAREFAS e DURAÇÃO de tarefas no MS Project (Pode 2024).